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党支部2022纪检工作要点3篇

时间:2022-04-19 08:10:02 工作要点 来源:网友投稿

党支部2022纪检工作要点3篇

党支部2022纪检工作要点篇1

  20xx年是不平凡的一年,我们的党同全国人民一起,战胜了无数的艰难险阻,取得了辉煌的成就。我们第五党支部在货运部党委的正确领导下,积极探索新时期企业党建工作,带领全体党员,齐心协力,将第五党支部的党建更好的建设起来。现就我们的工作概要总结如下:

  一、第五党支部完成的工作

  第五党支部由机场营业部和市内营业部组成,共有正式党员22人,预备党员3人。因涉及倒班党员人数较多,人员较难集中在一起,故在党建工作上仍有许多的.不足和不完善,上半年工作内容具体体现在:

  1、建立与完善第五党支部工作细则,规范支部成员行为,加强制度化建设。

  2、重视和加强入党积极分子的培养考察。及时确定培养联系人,用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念引导鞭策培养考察对象。并安排积极分子参与党内工作。入党积极分子通过党课学习对党有正确的认识,能掌握党的基本知识,端正入党动机。强化培养教育,不断提高入党申请人、党员同志的思想政治觉悟。

  3、严格新党员发展标准,把好党员入口关。发展新党员时严格审核条件,保证新党员质量。上半年共有三名入党积极分子转为预备党员,一名同志转为正式党员。

  4、党员的作风建设是党建工作的关键环节,作风的好坏直接关系到党组织的形象和声誉。我支部采取了考核与教育并重的方法,改变了以往只重视党员的发展和培养工作,而忽视了对党员同志入党之后的教育和管理的局限。因此,我们对党员同志的思想政治、学习学术、工作生活、群众关系等思想、行为做出了规范,促使我支部党员同志进一步明确自身职责,严格自律,真正达到一名合格共产党员的要求。

  5、充分发挥党员的先锋模范作用。要求支部全体党员在部门的学习、工作、生活中都必须要起到带头作用。

  二、工作中的难点问题及解决办法

  目前经过努力,我支部各项工作已经走上正轨,但还是存在以下问题和不足有待于进一步改进。

  1、政治理论学习不够扎实,联系不够深入。个别党员存在理论基础知识薄弱,党性观念淡化的问题,对理论知识的认识还停留于表面现象,没有去系统、深入地去学习。

  2、党员的发展速度不能很好地体现员工积极要求进步的热情,从而不能很好地保护一部分要求入党同志的积极性。

  3、开展批评与自我批评不够。很多同志入党前思想积极,工作、学习积极主动,但入党之后则表现为组织纪律涣散,自我要求放松、自律意识下降,先锋模范作用发挥得不好。

  4、服务意识有所淡化,宗旨观念有待加强。个别党员同志过多以自我为中心,少了与身边同事的主动沟通交流,更缺乏服务大众,全心全意的原则,个人利益高于群众利益,没有树立正确的利益中心观。

  三、党支部下半年工作展望

  1、支部活动要开展的丰富多彩,形式多样,活动面广泛,让党员同志真正感受到有意义的组织生活。

  2、在保证倒班党员正常工作、休息的前提下,紧抓党内知识的学习,使全体党员的理论水平和业务素质有很大提高。

  3、继续抓好党员队伍的教育管理,始终坚持党要管党和从严治党方针,努力打造政治坚定、作风过硬、业务精湛、团结和谐、人民满意的党员队伍。

  4、继续抓好长效机制建设,有效地保证广大党员长期受教育、永葆先进性,使各党员始终充满活力,充分发挥基层组织核心和战斗堡垒作用。

党支部2022纪检工作要点篇2

  _X党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引,深化“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动成果,切实抓好机关党支部建设、共青团改革攻坚和从严治团等各项任务,以高的标准、严的要求、实的作风落实好全面从严治党各项工作。现将具体情况报告如下:

  一、突出政治导向,抓实学习教育

  一是明确学习内容。_X党支部以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线,进一步深化“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动成果,抓好支部集中学习和各项规范动作。围绕_、_、纪念马克思诞辰_周年等重要时间节点,大力推动党员干部学习《_》《_》《_》等重点篇目,开展党员集中学习20次,中心组学习7次,交流研讨4次,撰写心得体会9篇,党员干部政治意识有效提升。

  二创新学习形式。_X党支部把深入学习宣传贯彻新思想作为首要的、长期的、重大的政治任务,支部书记带头学习宣讲,调研,讲党课,鼓励党员干部微党课进社区,定期在党员中开展理论知识测试。创新和丰富党日活动形式内容,采取“走出去、请进来”的方式,组织观看《厉害了,我的国》《邹碧华》等专题教育片,参观“真理的力量——纪念马克思诞辰200周年主题展览”,开展《_》学习竞赛,引导党员干部自觉用新思想武装头脑、指导实践、推动工作。

  二、突出规范导向,抓实责任落实

  一是规范党内政治生活。进一步深化“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动成果,切实增强党内政治生活的时代性。严格落实“三会一课”等党的组织生活制度,召开支部委员会7次、支部党员大会3次,支部书记讲党课1次,开展谈心谈话35次。高标准完成_、组织生活会各项任务,做细做实党员民主评议工作。规范落实在职党员到社区报到和机关单位党组织到驻地街道社区报到工作,党员干部到社区报到率100%,党支部与驻地街道社区签订共建协议,开展义诊、食品安全宣传、与党旗合影等党员干部志愿服务进社区系列活动,全面深化共建工作。

  二是切实履行全面从严治党主体责任。_X党支部从巩固党的执政地位的政治高度,强化主责主业意识,专题学习区委《关于落实全面从严治党主体责任的实施方案》《_区落实全面从严治党主体责任检查考核办法(试行)》,区委书记在落实全面从严治党主体责任工作推动会上的讲话,准确把握区委落实全面从严治党主体责任的部署要求。结合_X工作特点,建立落实全面从严治党主体责任“两个清单”,对全面从严治党工作进行任务分解,明确职责分工,推动责任落实,切实做到工作开展到哪里,全面从严治党的主体责任就延伸到哪里。不断深化不作为不担当问题专项治理三年行动,制定不作为不担当问题专项整治工作实施方案,强化责任意识和担当精神,围绕工作职能和重点任务,动真碰硬强化查责追责,以专项治理实际成效营造想作为、敢作为、善作为的强大气场,促进真管真严真担当。

  三、突出问题导向,抓实作风建设

  一是深化党员监督管理。推进监督执纪精准从严,紧盯元旦、春节、清明、五一、端午等重要时间节点,认真学习贯彻节日期间“十严禁”“六严禁”“九严禁”等纪律要求,用好监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐。深化落实不作为不担当问题专项治理三年行动,制定工作实施方案,传达学习区纪委《___问题通报》等,组织观看警示教育片,学习郑德荣等同志先进事迹,通过正反双向教育,强化党员干部责任意识和担当精神。

  二是深化从严治团。按照从严治党要求,持续深入推进从严治团。以机关党支部为先导,在形成制度化带动的基础上,重点抓好团内监督保障体系的落实。开展基层团组织“固本强基”工程,在组织建设、阵地建设、团员教育管理等方面推动全团管理从严、工作从实。开展主题大调研活动,抓实干部作风建设,广泛深入听取基层声音,了解青年诉求,脚踏实地服务青年所急所需,不断增强为党做好青年群众工作的责任感和使命感,带领全区团员青年融入发展大势。

党支部2022纪检工作要点篇3

  为进一步加强支部建设,持续提高支部战斗力,不断的规范支部组织生活,充分发挥党建引领作用,促使车间安全生产管理、分会、团青等各项工作在2022年持续向好发展,圆满完成2022年度各项生产经营工作,以优异的工作成绩向党的二十大胜利召开献礼,特制订以下工作计划

  一、指导思想

  以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,不断巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成效,持续高质量开展好“党史学习教育”,切实引导教育支部广大党员增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护。坚持“融入中心,服务大局”和“以生产工作支撑党建工作,以党建工作检验生产成效”的党建工作原则,紧密结合车间安全生产经营中心工作,深入推进铅锌厂“三年规划、六大行动”、“三化”改造等工作走实走深,助力全厂高质量发展,以高产量,优指标,迎接党的二十大胜利召开。

  二、工作要点

  (一)理论学习与技能培训并举,全面提高党员综合素养。

  持续高质量开展“两学一做”和“党史学习教育”,深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,党的十九大和十九届历次全会精神以及党史系列重要讲话等重要内容,持续推动“四史”学习教育,全面提高党课等集中学习活动质量,积极督促引导支部党员充分利用“学习强国”和“x党建”两款学习软件进行自主学习,提高党员自学效果,不断的提高支部党员的政治素养,及时巩固学习成效,将政治理论所学及时转换为开展实践工作活动的行动指南。同时以“双向培养”和“技能工作室”为契机平台,按照将党员培养成工作骨干,将生产管理骨干的原则,积极开展党员技能管理培训,实现理论学习与技能提成双丰收,全面提高党员的综合素养,为全面推进“三年高质量发展、六大行动”、圆满完成全年生产、技术改造等工作提供可靠的人力保障。

  (二)全面夯实支部党建基础,持续提升支部统筹管控能力。

  1.对照《x省国有企业党支部建设标准化手册》,不断的规范支部“三会一课”、主题党日,持续提高组织生活质量,进一步提升支部组织生活的实效性、规范性与针对性,对“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度落实做到质量效果与数量双达标。

  2.加强党员日常管理。在民主评议党员的基础上,以党员日常参加“两学一做”学习教育、党史学习教育,“我为群众办实事”“三会一课”、技术攻关、降本增效等具体情况为日常考核重点依据,全面加强对支部每位党员的管理。

  3.持续做好疫情防控常态化工作,及时深入全面宣传上级疫情防控通知要求,严格按照上级疫情防控工作部署安排,做好外出、返银人员报备审批,组织好车间办公、生产、生活等区域的日常消毒工作,全力以赴做好疫情防控工作,始终做到疫情防控与安全生产两手抓,两不误。

  4.根据集团公司和铅锌厂全年重点工作安排,结合实际情况建立党支部全年工作清单台账,清单台账以实际工作为出发点,覆盖到支部全年重点工作任务,按照完成一项,勾消一项的原则,确保支部管理工作调理清晰,目标明确。

  5.坚持抓党建就是抓效益的工作理念,统筹做好“三全工作”,坚持民主集中制,以党务公开带动车间整体事务公开工作,利用车间公示栏、微信群等及时公开民主测评、评优评先结果、每月的工资考核分配情况以及支部、车间的其它重大事项,做到支部事,人人知,车间事,人人管。

  (三)贴近生产工作需求,扎实开展好党建“7+5”活动。

  按照抓实七个规定动作,抓亮五个自选动作的具体开展原则,在扎实开展好集团公司党委规定的七个自选动作的基础上,立足实际,按支部2022年工作需求,制定切实可行的五项自选动作。以“破解难题”与“金点子”活动为有效载体,紧密结合“三化改造”工作,进一步将支部技术创新、破解瓶颈问题,挖潜增效、完善工艺流程,提高支部车间管理工作能力推向一个更高的水平。同时紧密结合“主题党日”活动,进一步加强党员的思想、党性教育,持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,持续推动党史学习教育走实走深,继续有计划有步奏的组织进行“四史”学习,不断的巩固拓宽党史学习教育成果,通过有效开展全年十二项活动,进一步坚定党员的初心使命,不断的从党史学习中汲取力量,努力做到“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”,找准服务生产中心工作的切入点,再创佳绩。

  (四)加强党风廉政建设工作,全面落实党管意识形态责任制。

  进一步加强党风廉政建设工作,全面落实党管意识形态原则,坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位,全力推进铅锌厂高质量发展三年规划六大行动,巩固支部党员干部和职工群众团结奋斗的思想基础,持续加强车间网络设备安全管理以及支部微信群、公众号等网络平台的意识形态建设,把握正确的舆情和宣传导向,对车间微信工作群、公众号等做好监督管理。持续加强意识形态阵地建设,不断的提高谈心谈话质量,通过书记与支委、书记与党员、书记与群众、支委与党员、支委与群众的谈话,及时解决好人力配置、生产工作中出现的矛盾、意见分歧、党员群众思想问题等情况,将一切矛盾、不良言论、思想问题等消除在萌芽状态,加强提升支部宣传工作,始终确保车间正能量传递不间断,干群拧成一股绳。

  (五)坚持党建引领,聚焦生产中心工作,圆满完成各项具体指标任务。

  按照“融入中心、服务大局”的党建工作理念,支部将围绕全年各项重点工作任务发力,为安全生产工作做好服务。

  (1)全面加强安全管理工作,持续开展巩固提高“5831安全本质化班组”建设成果,有效管控各级风险,闭环管理各类隐患,遏制轻伤事故,确保全年重伤、死亡事故为零,建设“四零”车间。

  (2)废气、废水排放稳定达标,工业固废(危废)合规转移。

  (3)粉尘、毒物等主要职业病危害因素监测合格率达标,急性工业中毒事故为零,新增职业病例为零。重点职业病危害源防护设施设置率100%,正常运转率100%。岗位员工职业卫生培训覆盖率100%。

  (4)进一步完善挖掘净化工序试剂除钴工艺,高质量完成综合回收工序工艺技术提升及创新项目后续工作,强化责任担当,充分发挥党员的先锋模范作用,组织好生产工作,确保新液钴镉合格率100%,为电解系统提供合格充足的新液,实现吹制锌粉单耗在理论值基础上降低3kg/t.zn,试剂单耗在理论值基础上降低0.05kg/m³新液。

  (5)进一步完善管理模式,全面推进三全工作、单元成本分析、对标管理工作,认真开展好车间及作业区经济活动分析会,确保全年备件费用控制在160万元以内,全年限额材料控制在220万元以内,水、电、运费等主要能耗控制在考核值范围内。

  (6)全面推进设备零故障管控和精细化管理操作能力提升,确保净化系统减速机、料浆泵、球磨机、螺旋板式换热器、电动单梁悬挂起重机、压滤机等设备可开动率符合要求。

  (7)进一步做好创新改造挖潜增效工作,确保全年完成1500吨铜镉渣处理量,全年粗镉产量完成350t以上。

  (六)持续做好党建带团建促工建工作,促青工成才,为职工谋福祉持续做好青工的培养工作,引导车间团支部开展好各项团青工作,以“江建新大师工作室”为平台,建立完善青工成长的机制机构,形成领导重视,有人牵头,加大培养考核力度,帮助青工提振信心,为青工搭建好成长的平台,为车间的后续发展培养人才。配合分会进一步完善“江建新技能大师工作室”建设,为三化改造及后续自动化控制维护专业人才提供成长的摇篮。支持分会持续进行“高标准五型班组”提升工作,持续提高一线班组建设情况,不断的提升职工群众的获得感、幸福感,全心全意为职工谋福祉。

  新的一年新的起点,净液车间党支部将在集团公司党委和铅锌厂党委的坚强领导下,以更高更严更实的工作标准和工作作风,锐意进取,奋发作为,团结带领车间支部广大党员职工群众,交出一份产量指标、创新增效的优异成绩单,向党的二十大胜利召开献礼。

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