篇一：考察材料
考察材料范文 5 则
考察材料范文篇一 XXX，汉族，XXXX 年 9 月出生，安徽安庆人，合肥学院 旅游系 20XX 级旅游管理本科三班学生。20XX 年 11 月申请入党，20XX 年 12 月合肥学 院旅游系、电子系、计科系第一期分党校结业。20XX 年 1 月被确立为入党积极分子，由 郑嬗婷、许帮全两位同志作为入党培养联系人。
一、思想上表现 该生于大一就递交了入党申请书，并一直积极向党组织靠拢，思想坚定，积极学习党的理 论知识，认识上有明显的进步，以渐趋成熟。能用党员的标准严格要求自己,认真履行党员 的义务和权利,执行党组织的决议。积极参加党支部的各项活动,向党组织汇报自己的思想 情况。
二、学习上表现 该生学习态度认真，努力刻苦，曾荣获校级一等奖学金两次、二等奖学金一次，在 2007 你 12 月入党积极分子培训中获“优秀学员”称号，并通过刻苦努力的学习，顺利通过省 级计算机水平考试，在班级中起到先锋模范带头作用。
三、工作中表现 该生注重实践能力锻炼，曾担任院有氧健身俱乐部主任一职，工作认真负责，曾组织过多 次活动。另外，该生积极参加社会实践，在合肥索菲特明珠国际大酒店实习工作中获“微 笑大使”称号。
四、生活中表现 该生尊敬师长，团结同学，遵守校纪校规，人际关系融洽。经过对该同学的政审，其本人 与主要家庭成员无重大政治历史问题。在广泛征求本系师生意见的基础上，经过系团总支 推优，支部充分酝酿和认真讨论，认为方文娟同学基本上具备党员条件，可以发展为中共 党员。
考察材料范文篇二 xxx 同志于 XX 年年 3 月 15 日申请加入党组织，经支部大会讨论表决， 20XX 年 4 月 1 日被接受为中共预备党员，至 20XX 年 4 月 2 日预备期满，其本人于 20XX
年 3 月 30 日向党组织提出转正申请，我支部根据其本人申请，对其预备期内的各方面表 现进行了认真细致的考察，现将考察结果汇报如下: xxx 同志自入党以来，能够以党员标准严格要求自己，处处起模范带头作用。一年来，该 同志针对支部大会给他提出的缺点和不足，结合自己具体的学习、生活实际，进行了比较 有成效的改进。
政治理论学习方面:该同志针对支部大会提出的自己对党的基本理论和基础知识的学习、 理解不够深入，理论水平有待进一步提高的意见，加强了对党的基本理论和基础知识的学 习，另一方面，通过经常与同学、其他支部内党员的交流讨论等方式，进一步提高自己的 政治素质和理论水平，思想觉悟得到很大提高。
此次随着我校学习实践科学发展观活动的推进，和班级内重点学生结对，随时了解学生思 想动态，促进重点学生全面发展。
专业学习方面:该同志根据自己的实际情况，及时调整了学习态度和学习方法。在没有入 党之前，他的学习目标不是很明确。自从申请加入中国共产党之后，该同志明确了学习目 标，知道自己作为一名党员，就应该在学习中起模范带头作用，以自己的行动带动大家努 力学习。在学习方法上，该同志注意提高自己的学习效率。以前他沿用着高中时候的学习 方法，但由于高中的学习和大学的学习有很大的不同，所以他沿用的老方法不仅耗费时间， 而且学习效率低，导致考试成绩不是很优秀。后来当他和党支部的成员一起谈论学习生活 的时候，组织发现了他在学习方法上存在问题，便及时帮助他改变了学习方法，使他慢慢 的找到了适合自己的学习方法，学习效率有了很大的提高，考试成绩与以前相比有了很大 的提高。
生活方面:该同志能够主动帮助同学。。当同学在生活学习中遇到问题时，他都能够尽自己 最大的能力帮助同学，从来不计较个人得失。该同志在个人卫生、仪表举止、与人交谈等 方面，能够以一个合格党员的标准要求自己，讲究卫生，与人交往时没有粗鲁行为，不说 脏话，给周围的同学起到了模范带头作用。该同志和全班同学互帮互助，共同提高，努力 通过自身的实际行动，调动同学的积极性，增强党组织的凝聚力和影响力。
xxx 同志的不足之处在于:1、理论水平需进一步系统提高;2、班级活动应该更加积极;3、在 生活学习中缺乏闯劲，处事不够果断; 我支部认为:xxx 同志经过党支部一学期的培养教育，进一步确立了坚定的共产主义信念， 完全树立了全心全意为人民服务的思想，已经具备了一名正式党员的条件. 考察材料范文篇三 XXX 同志，女，现年 38 岁，大学本科学历，县幼儿园大班年级组长。
该同志德的情况:该同志政治思想觉悟高，认真贯彻党和国家的方针、政策，遵纪守法;积 极参加政治学习;热爱教育事业，关心、爱护幼儿;尊重幼儿身心发展特点和教育规律，注 重幼儿心理健康教育;把德育渗透在课堂教学中，培养幼儿良好的思想品德;团结同事，与 人为善，正确处理教师之间的关系，不传播不利于团结的语言;并能帮助家长树立正确的 教育思想，提高家庭教育艺术;服从组织安排，工作服从分配，珍惜集体荣誉，积极参加 公益活动。
该同志能的情况:该同志幼师毕业，职后又进行了本科函授，有较强的专业知识和业务水 平。工作中，不怕吃苦，任劳任怨，乐于奉献。担任年级组长多年，能力强、经验足，勇 于开拓创新，带领全组教师积极钻研业务，搞好课题研究，积极承担了省级教研课题，善 于运用教育科学知识和有效方法教育幼儿，不断改进教学方法，并积极协助教学园长开展 好教学工作和常规工作。
该同志勤的情况:该同志热爱教育事业，自参加工作以来，坚持出全勤，出满勤。按时上 下班，不迟到，不早退，工作勤勤恳恳，任劳任怨，每天以饱满的精神迎接每一位幼儿和 家长;认真组织一日活动，并在活动中积极渗透教育原则;坚持保教并重，做到了因材施教， 培养幼儿有个性地发展;并积极开展教研活动，组织全组教师认真钻研业务，积极承担省 级教研课题，撰写教研论文和教育笔记，多篇论文在《黄冈幼教报》和其他幼儿刊物上发 表。
该同志绩的情况:该同志工作务实，业绩突出，年年被评为园内的模范教师。九一年在全 县开展教书育人竞赛活动中被评为教书育人先进进个人;九三年在全国幼儿园优质课评比 中，主讲常识课《娃娃服装城》获二等奖;九四年、九六年、九七年在年度考核中分别被
篇二：考察材料
党费收缴工作情况的自查报告
党费收缴工作情况的自查报告 一、党费收缴基本情况 严格按照市国资委党委要求，在党费收缴过程中，由支 委指定专人负责收缴。全体党员干部党费以工资总额收入为 计算基数，并按规定比例每月足额交纳，同时，公司支委办 每半年以现金交款方式全额及时上缴市国资委党委指定的 银行账户。我司现有正式党员 15 名，预备党员 4 名。
二、党费收缴的具体做法 我司在党费的收缴、 管理过程中， 主要抓以下几点工作：
1、进一步规范党费的收缴、管理和使用。同时，把党 费收缴工作同严格党的组织生活结合起来，同党员教育结合 起来，同民主评议党员结合起来，对加强党的建设，发挥党 员优势起到了积极推进作用。
2、党费的管理工作由支委指定专人负责，严格按照党 费收缴基数和比例及时收取、足额缴纳。
3、认真做好党费收缴、缴纳登记册、党费所有票据等 重要内容，归档整理，以便长期备查。
4、定期与不定期自我检查党费收缴管理工作，总结成 功经验，发现不足，及时纠正。
三、存在的不足
1、对党员交纳党费的宣传教育不够，个别党员对党费 的认识不够深入，忙于工作，不能积极主动按时交纳，有时 会出现在提醒和催促下交纳。
2、党费收缴工作做得不够细致，党费收支情况有时不 能及时公布，使广大党员干部不能及时了解党费的收缴与管 理情况。
四、下在步工作打算 1、严格按照市国资委党委的要求，继续做好党费收缴 与管理工作。
2、加强党费观念教育，深化广大党员干部对收缴、管 理和使用党费的认识，从而提高党员缴纳党费的积极性和主 动性。
进一步加强对党员进行经常性的党费政策教育， 增强党 员自觉缴纳党费意识，不断改进与完善党费收缴与管理工作 方式。努力将我司的党费收缴、管理和使用工作制度化、规 范化。
篇三：考察材料
考察材料范文(精选多篇)
第 1 篇第 2 篇第 3 篇第 4 篇第 5 篇更多顶部 第一篇：干部考察材料怎么写 第二篇：干部考察材料怎么写 第三篇：写材料 第四篇：写材料 第五篇：关于西莲写帐考察报告 干部考察材料是考察情况和评价意见的文字记载，是干部考察工作质量 的具体体现，也是选人用人的重要依据。撰写好考察材料，保证考察材料 的质量，在整个干部考察工作过程中具有不可替代的重要作用。
一、撰写干部考察材料的基本原则 l、思想性。即考察材料要注意对干部政治素质和思想品德的表述。这是 全面贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则的具体体现。无论是写哪 一类或哪一级领导干部的考察材料，都要注意反映其思想政治素质的情况。
要特别注意对行政领导干部在实际工作中思想政治素质情况的表述。在干 部考察材料中，对干部思想政治素质方面内容的表述应占有一定篇幅。
2、写实性。撰写考察材料要全面、客观、公正地描写干部的特点，要采 用写实的方法，以事实为依据，用事实说话，不要用一般概念化的描述。
要充分依据确切的事实和综合评价意见，有观点、有事例，选取的素材要 真实并具有典型性，对干部的功过是非，尤其是缺点和不足，要如实反映， 不能笼统抽象地概括。
3、准确性。考察材料对干部的评价，要恰如其分，经得起历史的检验。
所引用的数据、事例，要认真核实、有根有据、准确无误。无论是基本观 点还是典型素材，都抓住干部的本质和特征，写出特色，“画像”要准确， 避免千篇一律，
千人一面，万能评语。
4、规范性。撰写考察材料应讲究语法修辞，格式统一，用语规范，简明 扼要，考察材料一般在 1500 字左右。
二、撰写干部考察材料的基本格式 干部考察材料的格式，要有利于把干部的德才表现、工作实绩准确、清 楚地表现出来，给人形成生动、立体、确切的印象，在工作实践中，我们 一般采用以下格式。
l、标题。即“_ _ _同志考察材料”。
2、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长。要根据不同领导职 务的不同特点，制定科学的考核体系和标准，对工作实绩进行全面考核和 准确评价。德、能、勤、绩、廉是一个有机的整体，是干部素质的综合反 映，因此，在考察过程中必须加以全面把握。“德”，就是干部的政治信念、 政治方向、政治立场、道德品质等思想政治建设情况；“能”，就是干部的 领导水平、工作能力、文化知识水平和理论素养等方面的情况；“勤”，就 是干部的开拓进取精神、工作态度、工作作风等方面的情况；“绩”，就是 干部履行岗位职责情况和工作实绩；“廉”，就是干部的廉洁自律情况。
3、主要缺点和不足。对干部的缺点和失误要认真地加以分析，是主要的 还是次要的；是偶发的还是一贯的；是缺乏经验造成的还是渎职失职造成 的；是思想品质问题还是工作方法问题；是出以公心还是图谋私利；是知
错就改还是屡错 屡犯。
4、民主推荐或民主测评情况。
5、落款。即署明负责考察的组织或个人，上报上级机关的考察材料一般
应以组织的名义。
6、考察日期。
三、撰写干部考察材料的注意事项 l、材料和观点要统一。材料属客观存在范畴，观点是对干部的评价。材
料决定观点，应先搜集事实材料，然后从材料中提炼观点。观点提炼以后， 对材料也有一定的反作用，即按照观点的要求来取舍材料。在考察材料中， 应该既有材料，也有观点，二者必须统一，不能互相抵触，更不能产生矛 盾。目前，在一些考察材料中，只有观点，缺乏证明观点的事实；有的仅 罗列一些事实和数据，缺乏对干部的评价；也有的材料，观点和事实不完 全一致。如有的考察材料，其中一个观点为“开拓性比较强，敢于创新”， 而事例却是该同志如何重视业务学习，做好本职工作的情况，这说明对干 部的评价有主观随意性。
2、干部的缺点要据实写明。要全面反映一个干部的情况，不仅要表述他 的优点，而且对他的缺点和不足之处也要认真分析和归纳，并用实例来说 明。然而，在不少考察材料中，或者不写缺点，或者含糊其词地提几点希 望，或者用一些概念化的语言轻描淡写地描述一番。严格地说这些都是不 符合
要求的。
3、材料的叙述要详略得当。考察材料中要有典型事实和一般事实。典型 事实具有代表性，是说明观点的重要依据。对这部分事实，应具体叙述；
而对一般事实，只要作概括叙述则可。如果把所有事实都平铺直叙地罗列 出来，反而会冲淡重点，给人以模糊的印象。
4、数据的运用要具体分析。干部考察材料，免不了要引用一些数据来说 明问题。但是，对于这些数据，既要作主观因素的分析，也要作条件、环 境等方面的客观因素分析，以辨别某一干部所起的作用。因此，对于某项 数据是否引用、如何引用，要作具体分析。
5、语言的运用要准确，凝炼。语言是考察材料的基本要素之一，能否准 确、凝炼地运用语言、直接影响着考察材料的表达效果。不少考察材料语 言冗长、甚至辞不达意，不知所云。因此，要写好考察材料，还应提高思 维能力，加强语言基本功的训练。
干部考察材料怎么写 干部考察材料是组织人事部门派出的考察组对被考察对象经过全方位考 察后形成的全面综合材料，是干部考察评价的表现形式，是干部考察质量 的检验，是干部任用的重要依据。由此可见，如何撰写能真实反映干部情 况的考察材料其意义十分重大。
一、撰写干部考察材料存在的普遍问题 1、内容雷同。绝大部分考察材料都是从“德、能、勤、绩、廉”等五个 方面采用呆板、原则性的语言，笼统的将上述内容进行面面俱到的平铺直 叙，千篇一律，千人一面，不能反映出干部的本来面目，没有个性特征， 分不出厚薄，看不出优劣。
2、表述模糊。对被考察对象的主要现实表现表述简单化、概念化，缺乏 深度。对其存在的缺点或不足缺乏深入细致地分析，常用“有时、有些、 不够”等修饰词，内涵不清，难以捉摸认定。
3、欠缺规范。考察材料缺乏完整性，有的没有民意情况，有的没有写缺 点或不足，有的没有注明考察人等，把考察材料写成了现实表现材料或推 荐材料。
二、撰写考察材料要把握的关键环节 撰写能真实反映干部情况的考察材料的前提必须是对被考察对象情况清 楚、材料充实而且还要进行认真地核实甄别和综合分析，否则就难以达到 预期效果。因此，在撰写考察材料过程中要牢牢把握三个关键环节：
1、做好对被考察对象有关材料的积累工作。被考察对象的材料收集不全， 收集面不宽，对其评价就会失去全面性、准确性、参考性。要拓宽收集和 查阅材料的途径，加强材料的积累工作。首先收集组织部自身对被考察对 象各个时期考察分析材料、调查材料，包括干部的思想汇报、述职报告、 荣誉证书、处分决定、工作计划、财产申报情况、民意测评情况、班子生 活会纪录、参加各类学习培训情况及本人档案。其次是扩大材料收集范围。
( )包括与有关职能部门联系，对涉及考察对象的群众来信来访记录、纪 检（监察）部门有关干部的廉政档案内容、领导班子重大活动和重要会议 纪录、财务和审计部门对被考察对象所在单位的经济财务检查报告和审计 报告、各类新闻媒体对干部的正面和反面的报道、执法执纪部门和干部工 作监督信息员联席会的综合情况。
2、加强对干部思想政治素质的综合分析。评价领导干部思想政治素质，
实际上是对领导干部德才表现情况全面、深入的分析。在收集和了解有关 材料的基础上，按照考察内容加以归类，然后对每一个材料的真实程度进 行比较鉴别，去伪存真，去粗存精，并依据事实材料和收集到的意见，由 表及里，由此及彼，全面分析考察对象的思想政治素质，形成综合评价意 见。可以从四个方面有针对性地分析干部的思想政治素质：
一要针对重大活动和重要决策中的现实表现情况进行分析。如是否能保 持政令畅通，是否能顾全大局，是否在重大决策和选人用人上坚持民主集 中制的原则中可以分析出被考察对象的政治素质。
二要针对涉及干部切身利益的表现情况进行分析。干部思想政治素质的 好与坏，在一些涉及个人切身利益的问题上，容易不加掩饰地直接表现出 来，如从职务升迁、工资调整、工作交流等问题上，可以分析这类涉及个 人切身利益问题上的内心思想变化，看是否有很强的党性观念、纪律观念 和正确的权力观、名利观和荣辱观。
三要针对平时工作的表现情况来分析。主要是通过分析被考察对象对争 创工作实绩的态度和取得的效果、在维护班子团结方面发挥的作用、在平 时思想修养和自身要求方面表现出来的具体事例，剖析其思想根源，准确 做出评价。
四要针对八小时以外的表现情况来分析。被考察对象可能在八小时以内 的工作单位表现不错，而“八小时以外”却是“两面人”。其考察分析主要 是从如何对待父母、教育家属子女、处理邻里关系以及与亲朋好友交往、 个人兴趣爱好等方面进行。即通过分析民意测评与推荐情况、分析座谈对 象对被考察对象表现的矛盾评价和分析少数人反映被考察对象的有关问
题，从而看其思想品质、道德情操的高低，以提高综合分析全面性和准确 性。
3、认真核实甄别被考察对象的工作实绩。干部的工作实绩是干部考察材 料中一项不可缺少的重要内容，其构成是动态的发展的，将收集到的有关 材料，运用辩证的科学方法认真核实甄别，正确认定主观努力与客观条件 的关系、个人与集体的关系、显绩与隐绩的关系，以免张冠李戴或一项实 绩人人沾边。在核实甄别工作实绩中要遵循三个原则：
一要坚持实事求是。实绩是一个干部实实在在的工作业绩，其最大的特 点便是“实”，群众心里自有一杆秤。必须坚持走群众路线，尽可能地多从 广大干部群众反映的情况中予以核实，对虚报浮夸的实绩进行“打假”，挤 掉“水份”。看是否把对上负责和对下负责一致起来，是领导面前的仆人还 是老百姓满意的公仆，是访贫问苦的朋友还是投机钻营的政客，地方经济 是发展了还是滞后了，人民生活水平是提高了还是负担加重了，从而对虚 报浮夸的实绩进行“打假”挤掉“水份”。
二要一切从实际出发。任何实绩的取得，都受到具体环境和相关因素的 制约，且不同岗位干部实绩是相异的，不同职位干部的实绩的大小是不同 的。必须区分不同的岗位、不同的职位，对正职领导干部应侧重认定其统 揽全局，促进经济建设，加强党的建设和精神文明建设的工作成效；对副 职领导干部侧重认定其发挥参谋助手作用，在分管领域取得的工作实绩。
同时要分清哪是个人实绩哪是集体实绩，个人在领导班子的集体实绩中发 挥了何种作用；要历史地分析领导干部的实绩，不能把前任的政绩和现任 的实绩混淆起来；要以发展的眼光看待领导干部的实绩，把局部效
益和社会效益、短期效益和长远效益结合起来，综合分析，准确把握显 绩和潜绩；在注重甄别经济建设方面实绩的同时，也注重核实党的基层组 织建设得怎么样，干部群众的思想道德素质和精神状态怎么样，社会治安 综合治理的效果怎么样，从而对被考察对象的实绩作出比较全面、客观的 评价。
三要定性与定量相结合。核实甄别干部实绩，应既有定性的要求，也有 定量的标准。由于量的要求具有直观性、客观性、可比性，因此，凡能够 量化的实绩要有量的表现。如工农业生产总值、财政收入、城市农村人均 收入、社会事业发展等方面的实绩，以及上级的认可程度、干部群众的满 意程度，应以量的形式表现出现。对难以用准确数字来表示的，如党的建 设、精神文明建设中的一些实绩；工作中宏观上的决策、执行指导、管理， 微观上的协调、综合、服务等；干部的认真负责精神、敬业精神、开拓创 新精神等，都不可能简单地用一些数据说明问题。对这类实绩，要有客观 准确的定性描述，把握质的特点。把质和量有机地结合起来，达到无论是 定性的描述定量的表达，都能客观、公正、准确地核实干部实绩。
三、撰写干部考察材料应注意的几个方面 要撰写好干部考察材料，使材料达到“写实、准确、精炼、规范”的标 准，确保其质量，在撰写过程中必须在四个方面引起注意：
1、观点要鲜明，反映本质。观点要
篇四：考察材料
个人考察材料范文 3(考察,材料)
第一篇：个人考察材料范文个人考察材料 该同志在政治上、思想上、行动上始终与同党中央保持高度一致。该 同志能自觉坚持学习，努力提高政治理论和业务水平。该同志自觉学 习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力实践“三个代表”重要思 想；认真学习领会党的一系列方针、政策，学习与工作相关的法律法 规知识，并将理论联系实际，在工作中加以应用。该同志在瓦溪镇派 出所工作 1 年，2014 年 8 月调入紫金县公安局刑警队，从事多个岗 位工作，每到一个新的工作岗位，都能以极大的热情和钻劲，适应新 的工作。同志政治上立场坚定，旗帜鲜明，能积极拥护党的路线、方 针、政策，有较高的政治理论水平和写作水平。
该同志有较强的工作能力和协调能力。该同志在实际工作中能较好地 贯彻执行党的方针、路线和政策，独挡一面地开展工作，解决工作中 遇到的困难和问题。由于他工作出色，曾荣获省“??”、“??”等称号。
该同志作风严谨，遵纪守法，清正廉洁。该同志不论是在上班工作时 间，还是八小时以外，均能够严格要求自己，自觉遵守法律法规，遵 守交通管理和工程建设的各项规章制度。能做到办事不推诿，遇难不 回避，做到不贪不占，不损害集体利益，清正廉洁。
第二篇：5、个人考察材料×××同志（拟提拔对象）考察材料 （1500 字左右） 基本情况
×××同志具有过硬的政治素质。……（政治素质方面） 该同志善于 统筹，具有驾驭复杂局面的能力。……（工作能力或勤政方面） 该同志敬业务实，工作成绩明显。………（工作实绩方面，并将主要 获奖情况列出佐证） 该同志严格自律，树立了良好的个人形象……（作风品德方面），座 谈中，没有收到关于该同志任何不良和不廉洁情况的反映。
主要不足：………。
民主推荐情况：xxxx 年 x 月 x 日在 xxx 进行的民主推荐学校领导干 部会议上，参会 xx 人，发出推荐票 xx 张，收回 xx 张，有效票 张， 该同志获推荐票 xx 张。
座谈推荐情况：座谈 xx 人，xx 人同意推荐该同志为 xxx，xx 人反对， xx 人未表态。
民主测评情况：xxxx 年 x 月 x 日在 xxx 进行的民主测评 xxx 领导干 部会议上，参会 xx 人，发出测评票 xx 张，收回 xx 张，有效票 张， xxx 同志获优秀 xx 票，称职 xx 票，基本称职 xx 票，不称职 xx 票。
考察组意见：可以提拔使用（暂缓提拔）。
考察组成员：xxx、xxx、xxx、xxx。
考察组签名：
xxxx 年 xx 月 xx 日 第三篇：个人考察材料**同志考察材料 ***，男，****年**月出生，汉族，****年**月入党，****年**月参 加工作，**文凭，现任***市**镇财政所所长，该同志主要表现如下：
政治意识强、思想素质好。该同志认真学习“三个代表”重要思想和科 学发展观的重要理论，深刻领会其科学内涵，认真学习党的理论知识 和时事政策，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素 质。坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、 工作和生活实践。坚持用最新的理论成果开拓思维、武装头脑，不断 加强党性锻炼，提高理论素养，坚定理想信念。
综合素质高，工作能力强。该同志有较强的组织协调能力，能妥当协 调好与上下级之间的关系，灵活组织好所里面各项工作；财政业务能 力很强，能熟练管理好财政所的各项业务，能对财政资金的监督也十 分到位，对省、市、区财政专项资金的拨付(请继续关注好 )、使用、 管理能实行全过程监督，保证镇财政资金安全、有效地使用；尤其是 创新意识非常强，在深化财政改革、推行结算中心代理、文明财政所 建设等方面工作中，大胆探索，开拓创新，将该财政所打造成了** 市乡镇财政所规范化建设示范点，上级部门还专门组织了很多财政所 过来参观学习。
勤政为民，业绩突出。该同志任财政所所长以来，一直 本着“以人为本，勤政为民”的工作理念，勤勤恳恳、任劳任怨，认真 完成上级部门安排的工作任务，各项工作一直走在全区前列。一是加 大征管力度。深挖细找税源，严厉打击偷逃抗税行为，连续几年超额 完成了上级下达的财政收入任务。二是加强财务检查和财政监督，保 证了镇财政资金多年来都能安全、有效地使用。三是规范惠农资金的 管理。严格审核基础数据，准确录入惠农信息，及时兑付惠农资金。
3 年来，该所兑付了各种惠农资金 832.9 元。四是推行村级财务管理 规范化。2014 年以来，该所在以**、**、**、**、**等 5 个村委会 作为实行村级财务规范化管理试点的基础上，全面铺开对村级财务规 范化管理工作，得到了省、市财政部门的充分肯定。五是创新文明财 政所建设模式。以创新的思维加强基础设施、规章制度、人员队伍的 建设，并取得了明显成效，得到市财政局的充分肯定，被定为**市乡 镇财政所规范化建设示范点。
廉洁自律，作风正派。始终坚持以党员干部的标准严格要求自己，严 格遵守廉洁自律各项规定，自觉接受组织和群众的监督，做到政治立 场坚定、政治方向明确、政治纪律严格，始终保持公仆形象。自觉加 强党性锻炼，树立正确的权力观、地位观、利益观，做到兢兢业业工 作、清清白白做人。带头当好廉政表率，带动全所同志做到廉洁自律、 干事创业。
不足之处：胆量有待提高。
第四篇：个人考察材料**同志考察材料 ***，男，****年**月出生，汉族，****年**月入党，****年**月参 加工作，**大学硕士研究生，现任***市**镇人民政府，组织干事， 该同志主要表现如下：
一、政治素质高 该同志在思想、行动上与党组织保持高度一致，认真学习“三个代表” 重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践 “三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真践行科学发展观，学习
贯彻党的十七大报告及十七届五中全会精神。利用业余时间，主动加 强政治学习，通过看书、读报、上网等形式，及时了解国家最新的政 策和时事，不断提高自己的政治思想觉悟。同时，该同志以党员的标 准严格要求自己，切实加强自己的党性锻炼。
二、业务知识扎实 在业务知识方面，该同志作为组织干事，认真学习各种党务知识，熟 悉发展党员的有关程序、熟悉换届选举的相关业务。不懂的地方就虚 心向有经验的老同志请教，在工作中善于归纳总结、不断探索，熟练 掌握各种业务知识和处事方法，具有扎实的理论水平和较高的业务水 平。
三、工作积极努力 该同志任组织干事以来，工作积极肯干、勤勤恳恳，时刻牢记党全心 全意为人民服务的宗旨，切实做好本职工作，成绩突出。工作情况如 下：第一，积极配合领导，圆满地完成镇、村两级的换届选举工 作。该同志全程参与了全镇 18 个村（社区）“两委”换届选举工作， 并且顺利完成本届选举工作，实现了我镇村级换届选举工作平稳过渡 的历史性突破，受到上级部门的充分肯定。第二、积极开展创新争优 活动，并取得良好成效。该同志能积极响应上级号召，动员全体党员 参加创新争优活动，组织学习文件精神，确定活动主题、目标和载体， 全镇 37 个党支部全面拉开了“创先争优”活动序幕，并取得了良好的 成效。第三、高度重视农村党员干部远程教育节目的收看活动。该同 志能够按时对村（社区）各远程教育接收站点进行设备故障调查，接
到上级部门的接看节目通知后，能及时通知到各远程教育站点负责人 和管理员，及时督促各村（社区）认真组织党员、干部收看节目。第 四、认真完成各项党务工作。积极发展党员，认真地完成市委组织部 下达的各项任务，协调处理好村（社区）党支部的各种问题，按期征 收党费，组织好个支部的组织生活。第五、狠抓农村党支部阵地建设。
完善了铺前村、讨泗村、下海村等村的活动室建设，全镇村级活动室 基本实现规范化建设，并实行系统性管理。
四、作风严谨正派 该同志生活上勤俭朴素，作风严谨，遵章守纪，廉洁自律。为人谦虚 谨慎，善于听取他人的合理建议，博采众长。严于律己，宽以待人， 尊重领导，团结同志，乐于助人，被评为 2014 年**镇优秀共产党员。
中共**市**镇委员会 2014 年 10 月 31 日 第五篇：同志个人考察材料***同志个人考察材料 ***，大学本科文化程度， 2014 年到我办工作。
我们对***同志进行了德能勤绩廉等方面的全面考察，现将考察情况 综合汇报如下：
一、注重学习，勤奋务实 参加工作以来，该同志能严格要求自己，平时注重加强自身政治理论 和业务素质学习，不断提高个人政治素质、文化修养和工作能力。职 后一直坚持学习。2014 年取得硕士学位。该同志工作踏实肯干，敬 业心强，参加工作以来，曾在多个单位工作，岗位换过不少，不论身
处何职，都时刻注意对自己的学习和实践锻炼，不断提高工作能力和 水平，每次岗位的变换，都能及时调整好自己，做好角色转换， 虚 心请教，刻苦钻研。
二、思路清晰，成绩突出 该同志在工作中能统筹兼顾，不断创新工作思路，圆满完成各项工作。
1、来办公室的当周就参加 4 月份**考试夜间值班和陪同流动巡视等， 7 月封闭 10 余天监印中考试卷，平安夜、圣诞节连续加班加点工作 至深夜完成全办首期招考年报，双休日期间做好单位文化建设，连续 数周熬至深夜完成处室岗位职责分工和工作标准等。
2、为尽快适应工作，以领导和同事为师，工作中遇到不懂、不 会的，主动向领导、同事们请教；理论和政策上有不知、不晓的，积 极向书本学习。同时，为能够适应、了解、熟悉、掌握工作内容、方 法与要求，一是勤记，对领导交代的工作和要求、同事提出的方法和 流程都记录到笔记本中，记满了 6 本笔记，并准备好了 3 个软面抄， 分别是工作日志和备忘、电话记录和答复要点、学习笔记和反思；二 是勤问，对每一个不清楚或拿不定的问题，多次向领导、同事请教， 并随时记录下来备查；三是勤思，在学习、请教的基础上，对每阶段 的工作进行反思，思考改进方法。四是勤干。每项工作提前准备，及 时完成，决不拖沓，主动作为。在学习的同时，注重总结，分析了十 年来非学历考试的现状、问题和对策，形成考试论文在 2014 年《** 招生考试》杂志公开发表并于 2014 年被省考试院汇编入册，考试研 究论文在 2014 年《招生考试》杂志公开发表。
三年中，参与承担 4 项 6 次考试组织工作，参加封闭印卷监印 10 天， 巡视 22 次 46 天，参与各类培训和会议 17 次，考试夜间值班 10 余次， 清理档案资料 10 余盒，完成各类文字材料 30 余篇 9 万余字。扎实完 成好全办相关工作。
服从组织安排，克服困难，艰苦环境锻炼，投入小康建设。2014 年， 经办公室委派参加 2014 届农村小康建设工作队和 2014 届“三万”工作 队，到**东南端最偏远的**村扶贫。积极投入到服务基层、服务群众 的小康队工作。
大半年的农村工作得到村委会、街道党委的充分认 可，也得到市委小康办和市委**工委的肯定。
三、严格要求，廉洁自律。
能够严格要求自己，遵纪守法，不贪图小利，不打牌赌博，注重干部 形象；坚持谦虚礼让，能做到大事讲原则，小事讲风格，与同事和谐 相处，以诚相待；坚持勤俭节约办公务，慎思、慎为，耐得住寂寞， 守得住清贫，管得住小节。工作上真抓实干，能沉得下去，作风扎实；
生活上艰苦朴素，不攀比不浪费，作风严谨。
通过对该同志的调查和了解，该同志在机关能与同事和谐相处，在工 作中能与群众打成一片，积极为群众办实事、办好事，群众公认 度较高。需要指出的不足之处在于：学习不够系统，工作不够大胆， 在以后的工作中还要加强锻炼。
向您
篇五：考察材料
8888，男，汉族，1968 年 8 月出生，中共党员，该同志思 想上成熟，政治坚定；工作上律己勤政，作风务实；情操上修身 立德，公道正派；品行上严以律己，廉洁自律。具体表现如下：
思想成熟、政治坚定，有较高的政治理论水平。
该同志始终坚持把加强政治理论学习作为政治上坚定、 思想 上坚强、工作上精通、作风上过硬的必修课，注重政治理论和党 的路线、方针、政策的学习，坚持科学理论武装头脑，指导实践， 在政治上、思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致，一丝不 苟地落实中央和省、市委的决策部署。平时能够认真学习邓小平 理论、 “三个代表”重要思想和科学发展观，善于领会、掌握其 理论精髓和精神实质，注重学习工作业务知识。政治理论水平较 高， 知识面宽广。
在原则问题和重大事件上头脑清醒， 立场坚定， 旗帜鲜明，注重党性锻炼和党性修养，有较强事业心和责任感。
作为领导干部， 积极发挥表率作用， 身体力行， 带头学习实践 “三 个代表”重要思想，以科学发展观指导工作实践，坚持“权为民 所用，情为民所系，利为民所谋” ，解放思想，与时俱进，勇于 探索，锐意创新，为各项工作发展做出了积极贡献。
律己勤政、作风务实，有较强的组织领导能力。
该同志工作中能够正确把握时代发展要求，科学判断形势， 领导决策能力强，工作经验丰富，善于从全局性、前瞻性、战略 性的高度思考问题、把握方向。工作思路清晰，工作有魄力，善 于抓大事，坚持“ ”的指导思想，理顺工作思路，即突出政
务，狠抓服务，搞好事务，以人为本，强化活力，真抓实干，充
分发挥职能。
修身立德、公道正派，有较强的思想品德。
该同志注重讲党性，重品行，牢固树立正确的世界观、人生 观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。工作中，具有大局 意识，大事讲原则，小事讲风格，有协调团结同志的能力，与班 子成员通力协作，同舟共济，相互支持，彼此尊重；与同事互勉 共进，平等相待；对群众坦诚相待，服务周到；自觉遵守党纪国 法和单位制订的各项规章制度。在干部和群众中树立了坚持原 则，公道正派，清正廉洁的良好形象。该同志能够认真落实党风 廉政建设责任制，严以律己，身正为范，能够模范遵守中央“四 大纪律、八项要求”和省委廉政从政的十二条规定，严格廉洁自 律，严格执行党政纪律和办事程序，工作中，发扬艰苦创业、勤 俭节约的精神，坚持一切从俭办事原则，未有不廉洁的行为。带 头执行领导干部个人重大事项报告制度，认真落实司法部“三个 绝对不能、四个绝对不允许”的要求，严格要求配偶、子女和身 边工作人员，较好的遵守了廉洁自律各项规定。
篇六：考察材料
该保持清醒头脑平时注重理论学习能认真学习马列主义毛泽东思想邓小平理论和三个代表重要思想及党的十六大精神同志政治上立场坚定旗帜鲜明能积极拥护党的路线方针政策在历次重大政治事件中都能积极参加机关组织的各类政治学习长年坚持写读书笔记平时注重关心国内外大事有较高的政治理论水平和写作水平
考察材料范文 3篇
职务的晋升都需要由组织部门进行个人考察,考察资料的撰写是每一名组织人事部门工作人员必备技能。以下是小编整理 的关于考察材料，欢迎大家参阅。
考察材料 篇1
该同志思想政治素质较好，大局意识和全局观念强，能认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求，坚持党的基本路 线方针，在政治上、思想上、行动上自觉与县委、县政府保持高度一致。能认真坚持政治理论学习，以及学习市场经济、法律 法规、现代林业科技等知识。在原则问题上立场坚定，旗帜鲜明。
事业责任心强，工作勤奋、务实、严谨、待人谦和，乐于接受场党委和行政上的分工，在工作中能积极与分管科室交流， 听取正确的意见和建议，并能积极主动与主要负责人进行思想、工作上的沟通汇报。作风民主，集体荣誉感强，工作上能做到 分工不分家，积极协调配合好其他班子成员的工作，自觉维护班子团结。
工作能量强，工作经验丰富，组织协调能力强，担任林场领导职务多年。在工作实践中，能带头发扬吃苦耐劳、乐于奉献 的精神，积极深入第一线执导和督促生产、林政等各方面的工作，不断改进和完善工作方法，使林场历年的生产计划得到全面 完成，生产质量稳步提高。为解决林场生产资金不足和提高造林质量，积极向场主要领导建言献策，结合党员活动，让党员带 头承包林业生产，大胆引入职工个体资金，进行林场个人股份造林，有效解决了造林任务大，资金短缺的矛盾。群众观念强， 在工作中讲求干实事、求实效，能广泛听取各方面群众意见，体贴民情，积极解决职工工作、生活中矛盾困难，使林场工作和 经济发展环境一直保持和谐稳定，促进林场各项事业发展。
作风务实，工作业绩好。近三年来，该同志先后分管过林业生产、计财、林政、行政日常工作及组织宣传工作。其分管的 林业生产工作2013年完成山上造林4990亩，2014年“一大四小”通道绿化16公里，2013年冬季整地3971亩，造林成活率达95% 以上，通道绿化获县三等奖。主持并指导完成了全场9.7万亩生态公益林地理信息系统的建立。2013年完成木材生产8900余立 方米，毛竹生产4.6万根，完成了2014年春季造林3971亩。
为人谦虚真诚，处事公道正派，不计较个人得失，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，能够严格执行上级和单位的各 项制度规定，廉洁奉公、遵纪守法。
存在的不足：处事过于谨慎，工作中有时候不能放开手脚。
近三年考核等次：2011年优秀，2012年称职，2014年称职。
民主测评情况：37人参评，有效票37张。“工作业绩”：好34票，较好2票，一般1票;“综合评价”：优秀33票，称职3票，基 本称职1票;“使用建议”：同意调任：37票。
谈话推荐情况：谈话对象15人，同意15票。
中共XX县委考察工作组
考察人：
xx年x月xx日
考察材料 篇2
xxx，女，汉族，湖北省武汉市人，1962年9月出生，1988年8月加入中国共产党，1984年7月参加工作，本科文化程 度，1990年12月调入xx市妇联工作至今，历任市妇联宣传部副部长、办公室主任、副主席等职务。
该同志在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。
该保持清醒头脑，平时注重理论学习，能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的 “十 六大”精神，同志政治上立场坚定，旗帜鲜明，能积极拥护党的路线、方针、政策，在历次重大政治事件中都能积极参加机关 组织的各类政治学习，长年坚持写读书笔记，平时注重关心国内外大事，有较高的政治理论水平和写作水平。
该同志在工作上能认真履行岗位职责，较好地发挥了参谋和助手作用。有较强的领导能力、决策能力、创新能力和协调能 力，在她分管的城乡发展部、权益部、宣传部的工作中，以她出色的领导才能，使分管的各项工作都出现了新的局面。随着我 市国企改革的步伐加快和农村产业化的迅猛调整，一大批下岗女工和农村剩余劳动力的寻岗问题成为妇联急待研究的课题，为 此，她与同志们一起调查研究，内外考察，广泛联系，采取了一系列积极有效的措施，做了大量的政府所急、妇女所需、妇联 所能的工作，受到了全社会的好评。去年，她在组织开展“巾帼文明示范岗”的活动上，全市有138个岗位成为市级“巾帼文明示 范岗”受到表彰。她在组织开展“巾帼再就业工程”的活动中，多次与美联购物广场、联通公司等企业联系，举办了3场大型供需 洽谈会，在两个企业建立了“巾帼再就业基地”，由此吸引了求职者3千余人，有300余人受聘找到了岗位。同时，加强了与深 圳、广州、东莞等地的企业、商会联系，组织了下岗女工108人，亲自带队把她们送到广州等地，帮她们找到了新的岗位。她 在组织开展农村“巾帼科技致富工程”活动中，输送了一批种植大户赴京培训，帮助了50名农村妇女到南方就业。她在组织开 展“五好文明家庭”创建活动中，结合“诚信在xx”，组织广大妇女开展了“诚信在夫妻，诚信在邻里，诚信在家庭”协议签订活动， 获全市“创新奖”。在抗击“非典”工作中，在《xx日报》上向全市妇女发出了“不让脏乱差进我家”倡议，并且还命名表彰了11名在 非典一线的女医务工作者为市“三八红旗手标兵”称号。在农村开展的“美德在农家”活动也获得市人大“环保世纪行组织奖”。在组 织参加的“全省百万妇女健身大赛”活动中获表演二等奖、优秀组织奖，较好地发挥了妇女在政治文明、精神文明、物质文明中
的重要作用。她在维护妇女儿童合法权益工作中，坚持以点带面，全面铺开，去年在荆州街创建了反家暴工作站，招募社区反 家暴志愿者20多名，她深入基层，调查摸底，写出了家暴情况调查报告，为省人大出台反家暴工作决议提供了极有价值的参 考资料。去年6月，她组织全市禁毒志愿者在市人民广场举办了大型的禁毒宣传活动，当年本单位被评为全市“禁毒先进单 位”。她还身体力行，亲自办理和督办了无数件来信来访案件，据不完全统计，2014年她与同事们共接待来信来访1427件，结 案率和查处率均为97%。
该同志平时能够严格要求自己，以身作则，带头遵守党纪国法，勤政廉政，团结同志，相融性好。同时，善于开展批评与 自我批评，积极参加社会各项公益活动，由于她工作出色，曾多次荣获省“优秀妇女干部”、“三八红旗手”和市“优秀公务员”等称 号。
考察材料 篇3
**，男，1975年01月出生，汉族，**人，1994年9月参加工作，1998年05月入党，大专，2005年7月中央委党校**函授站 经济管理专业毕业，现任交通局科员，主要从事交通工程建设和管理。该同志主要表现是：
一、能自觉坚持学习，努力提高政治理论和业务水平。
该同志能自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力实践“三个代表”重要思想;能认真学习领会党的一系列方针、 政策，学习与工作相关的法律法规知识，并能理论联系实际，在工作中加以应用。该同志在*工作8年，2012年调入交通局， 从事多个岗位工作，每到一个新的工作岗位，都能以极大的热情和钻劲，学习本专业的知识，适应新的工作。由于他热爱学 习，勤于思考，政治理论素质和业务水平得到了不断提高。
二、政治立场坚定，能与党组织保持一致。
该同志讲政治、讲正气、讲党性，在工作中能立场坚定，坚持原则;本人以及亲属没有参加“”及其他邪教组织。
三、有较强的工作能力和协调能力。
该同志在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策，独挡一面地开展工作，解决工作中遇到的困难和问题。在 几年的交通工程建设中，能根据上级领导交办的工作，提出工作思路，创造性地开展工作，积极促进交通管理的科学化、规范 化、制度化。
四、工作认真，事业心强，业绩突出。
该同志在交通局工作期间，都能勤勤恳恳，任劳任怨，出色地完成组织交给各项任务，先后局党委授予优秀共产党员称 号，多次被评为先进个人。 五、作风严谨，遵纪守法，清正廉洁。
该同志不论是在上班工作时间，还是八小时以外，均能够严格要求自己，自觉遵守法律法规，遵守交通管理和工程建设的 各项规章制度。能做到办事不推诿，遇难不回避，做到不贪不占，不损害集体利益，清正廉洁。在连续十年的年度考核中，都 是称职等次。
该同志在后备干部民主推荐中，获得15张推荐票，占收回23张有效票的65.2%，有较好的群众公信度。
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